浙江湖州@@打造营商环境@@最优市@@

　　今年@@6月初@@，浙江省湖州@@市每周三@@@@@@“亲清直通车@@·政企恳谈会@@”正式启动@@，截至目前@@@@已经召开六期@@@@42场@@，收集交办@@问题@@建议@@556个@@。

　　据湖州@@市工商联负责人介绍@@，“亲清直通车@@·政企恳谈会@@”开通以来@@，在全市企业家中反响良好@@，已成为湖州@@市营商环境@@优化@@的重要举措@@、经济稳进提质的重要抓手@@。

　　面对面听取意见建议@@@@

　　实打实解决困难问题@@@@

　　为了进一步促进民营企业@@健康发展@@，浙江省委@@、省政府@@@@2020年出台@@《浙江省民营企业@@发展促进条例@@》。浙江省工商联迅速加以贯彻落实@@，打造每季度@@“亲清直通车@@·政企恳谈会@@”平台@@，湖州@@市工商联也创设全市民营企业@@家圆桌会议@@，服务民企发展@@。

　　今年@@以来@@，湖州@@市全面开展@@“在湖州@@看见美丽中国@@”实干争先主题@@实践@@，市委@@、市政府@@出台@@《关于打造营商环境@@最优市支持企业家干事创业的实施意见@@》，提出民营企业@@和民营企业@@家是湖州@@最宝贵的财富@@，是建设@@“六个@@新湖州@@@@”的中坚力量@@，把民营企业@@家的呼声作为工作第一信号@@，把把民营企业@@家的关切作为工作第一视角@@，把民营企业@@家的认可作为工作第一标准@@，把打造最佳营商环境@@@@作为推动湖州@@高质量发展的关键变量@@。

　　为直面企业发展难题@@，全力打造营商环境@@最优市@@，湖州@@市开通每周三@@@@“亲清直通车@@·政企恳谈会@@”，坚持做到持续开展@@、周周做功@@、久久为功@@，希望广大企业家深耕主业@@、做强实业@@，竞相争当高质量赶超发展的@@“主力军@@”。

　　增强服务企业意识@@

　　打造最佳营商环境@@@@

　　据湖州@@市工商联负责人介绍@@，为把@@“亲清直通车@@·政企恳谈会@@”建成企业家政治引领@@、参政议政@@“双向发力@@”的重要平台@@@@，倾听企业家呼声@@、加强政企沟通协商的重要渠道@@，为企业纾困解难@@、为经济发展增添动力的重要抓手@@，湖州@@市委@@@@、市政府@@以最高的会议规格@@、最新的机制模式@@@@、最快的办事效率@@、最强的激励办法@@，努力把每周三@@@@“亲清直通车@@·政企恳谈会@@”打造成湖州@@优化营商环境@@@@、引爆社会流量的新载体@@、新标识@@。

　　“三相联动@@”搭建沟通新平台@@@@。湖州@@市通过落实@@“四套班子联动@@、市县联动@@、部门联动@@”工作机制@@，坚持市@@、区@@县@@两级四套班子主要领导每周三@@轮流开展@@“亲清直通车@@·政企恳谈会@@”活动@@，每周市和区@@县@@@@8位@@四套班子主要领导牵头召开@@，相关部门现场@@参与@@、交流解答@@，以最高规格@@、最强举措@@、最大范围@@，确保@@每周三@@恳谈会顺利推进@@。目前@@，全市已联动召开恳谈会六期@@共计@@42场@@(其中市级@@6场@@、区@@县@@36场@@)，参会企业家@@361位@@(其中市级@@59位@@、区@@县@@302位@@)，收集交办@@问题@@建议@@556个@@(其中市级@@123个@@、区@@县@@433个@@)。

　　“三加模式@@@@”探索组织新形式@@。湖州@@市创新@@“主题@@+问题@@”“报名@@+点名@@”“见面@@+书面@@”模式@@，形成常态化政企沟通机制@@，打造开放性政企交流平台@@@@。“主题@@+问题@@”，每周确立一个@@企业家关心关注@@的交流主题@@@@，企业家围绕主题@@畅所欲言@@，对本行业@@、本企业发展中遇到的困难问题@@提出意见建议@@@@;“报名@@+点名@@”，开设@@“亲清直通车@@·政企恳谈会@@”线上专栏@@，企业家线上报名@@@@、线上提交问题@@@@，线下邀请本行业重点企业参加@@;“见面@@+书面@@”，在参会企业家@@面对面交流的基础上@@，收集梳理一批未能参会的企业家提出的代表性问题@@建议@@，同步做好交办@@反馈工作@@。

　　“三闻作风@@”打通服务新路径@@。湖州@@市通过树立@@“闻风而动@@、闻鸡起舞@@、闻过则喜@@”的工作理念@@，坚持问题@@导向@@，健全@@“交办@@、办理@@、回复@@、评价@@”四项机制@@，形成闭环管理@@，确保@@“事事有回音@@、件件有着落@@”。会前线上线下收集问题@@建议@@，会上原汁原味记录@@，会后两天内交办@@@@，两周内完成办理@@回复@@@@，每月进行满意度评价@@@@，有效推动企业困难问题@@的有效解决@@、相关意见建议@@的充分吸收@@。截至目前@@@@，1-3期@@261件交办@@件均按时反馈@@;在办理@@结果方面@@，市级参会企业家@@满意占比@@98.5%，区@@县@@参会企业家@@满意占比@@97.9%。

　　“三会机制@@”提升营商新环境@@。湖州@@市定期@@对恳谈会收集的问题@@信息进行梳理@@、分析和归并@@，建立工作例会机制@@，每月市领导开展营商环境@@分析@@，半年市政府@@常务会议进行专题研究@@，全年市委@@常委会听取工作推进汇报@@。同时@@，加强正面激励@@，每月评选营商环境@@典型案例@@，并作为全市评选实干争先@@“奔跑者@@”“奋斗者@@”“贡献者@@”的重要依据@@，进一步增强政府@@部门和党员干部服务企业的意识@@，赶超发展的动力@@。

　　久久为功@@者进@@

　　持续发力者强@@

　　通过举办每周三@@@@“亲清直通车@@·政企恳谈会@@”，湖州@@市政企关系@@、问题@@解决@@、工作作风@@、营商环境@@等方面已成效初显@@。

　　政企距离拉近@@。“亲清直通车@@·政企恳谈会@@”固化形成了每周三@@市@@、区@@、县四套班子主要领导与企业家沟通交流的通道@@。党委@@、政府@@、人大@@、政协主要领导轮流面对面听取企业家提出的诉求和建议@@，心贴心回应企业家反映的问题@@和意见@@，进一步拉近与广大企业家的情感距离@@、沟通距离@@、服务距离@@。政府@@通过积极作为@@、靠前服务@@，坦荡真诚同企业接触交往@@，帮助解决实际困难@@，实现@@“政府@@亲企@@”;企业通过积极主动与各级党政部门多沟通@@、多交流@@，讲真话@@、说实情@@，满腔热情支持地方发展@@，实现@@“企业亲政@@”;加强双向发力@@@@，拉近彼此距离@@，实现@@亲亲与共@@。

　　解决问题@@高效@@。湖州@@市每周三@@@@“亲清直通车@@·政企恳谈会@@”深入贯彻@@“民营企业@@好@@，湖州@@就好@@;民营企业@@强@@，湖州@@就强@@”的理念@@，已经成为打通服务民营企业@@@@“最后一公里@@”的最佳平台@@@@。企业反映问题@@@@、解决困难的渠道更加顺畅@@，一些问题@@现场@@解决@@，对更多@@现场@@暂时不能解决的问题@@@@，会后迅速梳理@@、形成清单@@、立刻交办@@@@、跟踪落实@@，确保@@企业家诉求建议在两周内得到回应解决@@。浙江大东吴集团有限公司董事长吴淑英说到@@：“恳谈会让我们真真切切感受到党委@@@@、政府@@亲商重商@@、助企发展的诚心实意@@，我们企业收获了满满的获得感和幸福感@@，在湖州@@真好@@。”

　　工作作风@@提升@@。持续加强湖州@@每周三@@@@“亲清直通车@@·政企恳谈会@@”的成果运用@@。将企业家问题@@建议办理@@结果与@@“奔跑者@@”“奋斗者@@”“贡献者@@”典型选树和即时激励相挂钩@@，全面提升党政部门比拼赶超的担当意识@@，有效激发各级干部实干争先的工作动力@@，全市机关干部的作风建设进一步优化@@。在全社会受到广泛关注@@@@，得到广泛好评@@。

　　营商环境@@优化@@。湖州@@市坚持常态化举办每周三@@@@“亲清直通车@@·政企恳谈会@@”，为企业发展营造最优环境@@、给予最大支持@@、提供最好服务@@，切实增强企业家的归属感和认同感@@，企业发展信心更加足@@，政府@@干事决心更加大@@。优化营商环境@@是湖州@@发展最关键的变量@@，每周三@@“亲清直通车@@·政企恳谈会@@”已经成为优化营商环境@@最重要的平台@@之一@@。

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