广西@@持续优化公共就业服务@@能力@@

　　就业是最大的民生@@。

　　在新时代@@10年的伟大变革中@@，我区@@始终坚持深入贯彻以人民为中心的发展思想@@，在推动高质量发展中强化就业优先导向@@，深入实施就业优先战略@@，千方百计稳定和扩大就业@@，就业结构持续优化@@、就业环境全面提升@@、就业质量显著增强@@、就业总体稳定@@，人民群众获得感@@、幸福感@@、安全感更加充实@@、更有保障@@、更可持续@@。

　　特别是今年@@以来@@@@，面对新形势@@、新任务@@、新挑战@@，全区@@各级各部门坚决扛起稳就业保民生政治责任@@，以靠前发力@@、主动作为@@的积极探索@@和有力实践@@，持续优化提升公共就业服务@@能力@@，全力推动实现更加充分更高质量就业@@，有力支撑我区@@经济平稳运行@@、社会和谐稳定@@。

　　零工市场@@@@——“遮风避雨@@”地@@，灵活就业稳@@

　　赋能@@“零工经济@@”，完善@@“零工市场@@@@”，这是瞄准灵活就业群体的解忧之举@@。

　　今年@@7月@@，自治区@@人社厅@@、发展改革委@@、财政厅等@@7部门联合出台文件@@，鼓励和支持劳动力市场@@@@、人才市场@@开辟线上线下零工市场@@@@@@，为零工人员提供求职招聘@@、技能培训等综合服务@@。

　　一时间@@，规范有序的零工市场@@@@@@，在全区@@各地@@紧锣密鼓地@@铺开@@。有的瞄准@@“家@@中琐事@@”，广开灵活就业门路@@；有的紧盯@@“生计所需@@”，扎根社区@@@@商圈@@@@，靠近园区@@市场@@做足做优就业服务@@；有的依托特色产业@@，利用季节性用工需求@@，就近增加村民就业收入@@……

　　而@@更加畅通的信息发布@@、更有针对性的技能培训@@、更有力的劳动权益保护@@，使得昔日@@路边揽活望天收@@、市场@@用工等不到@@、居民找工干着急等状况得到明显缓解@@。

　　位于县@@城核心区@@域的环江毛南族自治县@@零工市场@@@@@@，集一站式服务台@@、零工等候区@@@@、劳务洽谈区@@@@、用工信息查询区@@@@、室外信息显示屏@@于一体@@。“原本在大街上碰运气等活@@，风吹雨淋@@，现在省心多了@@，在这里登记后@@@@，老板和雇主就可以联系到我们@@。”这些日@@子以来@@，泥水工老韦接到了不少活@@，心情十分愉悦@@。

　　在河池@@，当地@@所建成的零工市场@@@@已实现全市@@11个县@@@@（区@@）全覆盖@@，并探索建立了@@“零工市场@@@@+夜市@@+社区@@@@（乡@@镇@@）+企业@@”的联创共建模式@@@@，促进重点群体灵活精准就业@@。其中@@，针对易地@@帮扶安置区@@和乡@@镇@@行政村的脱贫劳动力就业信息不畅通的实际情况@@，当地@@零工市场@@@@为未实现转移就业的脱贫劳动力精准推荐@@5个以上工作岗位@@。

　　在来宾@@，当地@@通过建设市@@、县@@、乡@@三级零工市场@@@@@@，保障企业@@用工和促进返乡@@人员@@、因疫情无法外出务工人员等群体实现充分就业@@。眼下@@，该市正力争早日@@实现市@@、县@@、乡@@、村四级零工市场@@@@全覆盖@@@@，着力把@@“零工市场@@@@”打造成一个用工放心@@、就业安心@@、群众舒心的政府@@公益性就业平台@@@@。

　　在藤县@@@@，当地@@依托传统特色农产品@@，打造了同心米粉小镇@@、和平粉葛小镇等多个具有地@@方特色的零工市场@@@@@@，在推动地@@方产业持续发展的同时@@，带动脱贫劳动力就近增收@@。

　　截至@@8月@@底@@，全区@@已建成零工市场@@@@@@102家@@，提供就业岗位@@17.06万个@@，带动灵活就业@@4.5万人@@。

　　招聘夜市@@@@——巧借烟火气@@，引才聚人气@@

　　“招聘夜市@@@@”，目前@@在劳务市场@@上正迅速普及@@。

　　晚@@7时许@@，一场@@特殊的@@“夜市@@招聘@@”在百色市爱琴海购物中心广场@@拉开序幕@@。23家@@企业@@招聘人员在推荐工作岗位@@，求职者穿梭往来挑选着心仪岗位@@。

　　今年@@夏季@@，该市人社部门避开白天高温时段@@，选择多个居民聚居点@@、人口集中区@@开设@@“招聘夜市@@@@”，搭建起求职人员与用工单位双选平台@@@@。

　　在稳就业保民生攻坚战中@@，全区@@多地@@主动跳出求职招聘固有的圈层@@，积极拥抱各大广场@@@@、商圈@@、景区@@@@，推动招聘会加入夜市@@摆摊大军@@。

　　唐小雄今年@@大学毕业@@，由于各种原因始终未能找到工作@@。8月@@初@@，得知桂林市叠彩区@@一处商业广场@@开设@@“招聘夜市@@@@”后@@，抱着试试看的心态前去求职@@。经过一番洽谈@@，他如愿与一家@@教育科技公司达成了就业意向@@。

　　桂林市依托在全区@@首创的商圈@@式@@“招聘夜市@@@@”模式@@，积极探索@@“加强全方位公共就业服务@@@@”的实践新路径@@。今年@@1—9月@@，该市共计开展活动@@@@7场@@，服务企业@@@@500多家@@@@（次@@），4200余人与企业@@达成就业意向@@@@。

　　今年@@以来@@，全区@@各地@@的@@“招聘夜市@@@@”层出不穷@@，在夜市@@的烟火气中@@，为求职招聘聚人气@@，为稳就业保民生添动力@@。

　　直播带岗@@——触@@“屏@@”可及处@@，助力@@“云牵手@@”

　　“今天的直播@@，我们不带货@@，只带岗@@。”8月@@29日@@，北流市@@2022年高校毕业生网络带岗直播招聘会正式启动@@。当天@@，这场@@线上招聘会共有@@75人与企业@@达成就业意向@@。

　　在玉林@@，得益于全市范围的高定位建设的@@“直播带岗@@”就业服务平台@@@@，多频次@@@@、分行业@@、分岗位的@@“云招聘@@”活动@@接连举办@@。

　　广西@@华友工程项目管理公司是受益者之一@@。该公司今年@@下半年投产@@，需要招聘@@1300多人@@。“人社部门为我们精心安排了@@30多场@@@@‘直播带岗@@’活动@@，4000多名求职者投递了简历@@。”该公司人力资源中心招聘管理部副部长蔡日@@保表示@@。

　　受疫情影响@@，众多招聘活动@@很难按原计划正常举办@@。而@@“直播带岗@@”这一方式@@，打破了求职招聘的时空壁垒@@，实现更为精准的对接@@，成为南宁@@、柳州@@、梧州@@、贵港@@、玉林等多个城市稳就业保民生的重要抓手@@。其中@@，贵港@@市推行@@“项目制@@”招工服务@@，以公开招投标方式选取和支持经营性人力资源服务机构开展@@“直播带岗@@”。

　　黄凤美轻松找到一份工作@@，正是源于@@“项目制@@”招工服务@@。上午刷到视频@@，下午就办入职@@，这样看似几乎不可能之事@@，就发生在她身上@@。如今说起在@@“云端@@”实现就业的事@@，在贵港@@雅达科技公司已工作@@5个多月@@的她@@，仍觉得有些不可思议@@。

　　已经在贵港@@从事十多年人力资源服务业务的天聚劳务公司@@，在中标后@@通过直播带岗@@@@、线上引流等方式开展招工服务@@@@。据了解@@，目前@@，该公司已为企业@@输送劳动力超过@@2.9万人@@次@@@@。

　　今年@@以来@@，得益于各级各部门的靠前发力@@、主动作为@@，我区@@稳定和扩大就业取得显著成效@@。