3年@@的乙方服务对于@@甲方来说能够带来什么@@?

 在互联网@@领域@@,3年@@已经足够漫长@@——

 足够独立上市@@,积累超凡的实力与@@信誉@@,提升影响力和可持续发展能力@@;

 足够成为行业领@@ 军人物@@,满足需求@@,超越期望@@,拥抱变革并主动引领行业的发展@@;

 足够重新定义行业@@,不断推陈出新@@,不断探索着新的可能性@@。

 对于@@“客户第@@ 一@@,合作@@共赢@@,拥抱变化@@,以人为本@@”为企业核心价值观的全景而言@@,3年@@也很重要@@——

 足够识别客户管理方向并推荐合理的用人的标准@@,有效防范用工风险@@;

 足够帮助客户搭建一@@套适配不同发展阶段的背调生态@@,全方位保障用工安全@@;

 足够利用自身的专业协助客户构建公平公正的职场环境@@,助力提升雇主品牌影响力@@。

 基于此@@,我们@@在今年@@推出了@@“2023客户共创计划@@”,开启了客户服务精细化运营的新篇章@@,打造被客户需要的产品和服务@@。并于近日与@@某头部@@短视频平台@@客户共创了专属于这家企业的背调新价值@@,探索业务升级新方向@@。

全景求是@@联席@@CEO:蔡彦芳@@

PART01屏蔽用工风险@@,到招聘质量管理@@

 最初的屏蔽用工风险@@需求@@,到招聘质量管理@@体系的搭建@@,这个过程漫长且艰难@@。

 该企业相关负责人说@@:“我们@@与@@全景合作@@的这些年@@中@@,并不是一@@帆风顺@@,不免发生过不愉快和误会@@,也有过合作@@的低谷@@,但是更多@@时候双方是以伙伴的姿态相处着@@。

 我们@@在互联网@@行业中@@,背调起步算是最晚的@@,如今成长为行业内最能精益运营的企业@@,这其中不只是因为我们@@内部基于业务产品化的思路和理念@@,外部力量支持同样关键@@。

 从最开始的从@@0-1共创背调规则@@,到过程中的持续优化流程@@,再到各种服务模式和新产品的共创和探讨@@,全景求是@@不断适配的服务能力和服务水平@@,确确实实让我们@@看到了专业和真诚@@。2021年@@和@@2022年@@,他们@@(全景求是@@)连续两年@@荣获了我们@@公司年@@度最@@ 佳供应商的荣誉@@。”

 全景求是@@一@@路陪伴@@,也见证了彼此的成长和进步@@。

 PART02企业招聘管理的@@三不要@@,四要@@

 与@@客户共创是一@@种获取最@@ 佳实践@@的方式@@。

 这次@@共创@@,带给双方的最@@ 佳实践@@涵盖各种维度@@,从背调内容到业务流程@@,从方案制定到客户体验@@。我们@@发现@@这种模式可以更好地与@@客户一@@起探讨得出符合某一@@行业@@,或者只针对某一@@企业特征的最@@ 佳实践@@,甚至是非常符合未来企业在用人质量管理上面需求趋势的一@@些参考@@:

 三不要@@:

● 不要增加预算@@

● 不要增加企业额外工作量@@

● 不要增加麻烦@@;

 四要@@:

● 要做出成绩@@/政绩@@

● 要体现价值@@/重要性@@

● 要提升效率@@

● 要降低成本@@

 参加共创会的全景求是@@@@CEO王维纳@@谈到@@:  

全景求是@@CEO:王维纳@@

 “对客户需求的深入理解@@,是我们@@去做出差异化价值的基础@@。

 从客户需求层面来看@@,互联网@@行业客户一@@定程度上促进了背调行业发展@@,提供了更多@@业务视角和可能性@@,也刺激了更多@@的客户在背调场景中出现了多样化的诉求@@;

 从竞争环境层面来看@@,存量市场的厮杀更加激烈@@,一@@方面刺激了背调公司的持续迭代@@,但一@@些互联网@@背调公司的暴雷也映射了价格战是行业终极败局@@,我们@@(全景求是@@)渴望和友商@@,和客户共建良性的竞争环境@@;

 从产品迭代层面来看@@,我们@@(全景求是@@)从单一@@固定产品到多样化产品转变@@(闪查@@、行业岗位背调@@、高管版背调@@、测评背调@@),赋予背调产品更广的应用场景论证其附加价值@@,同时@@,在背调产品定制常态化的今天@@,我们@@(全景求是@@)的服务从单一@@的风险屏蔽到多样化需求的转变@@,从提供背调产品服务到提供招聘风控整体解决方案@@,带给客户用人决策的指引@@,客户需要的是我们@@追求的@@;

 从服务趋势层面来看@@,行业降本增效的大背景下@@,价格虽然是客户的重要考量因素@@,但经过时间考验@@,我们@@发现@@,背调的价值远比价格更能获得客户的认可@@,回归到以服务专业@@、服务能力为先@@。

 在这个过程中@@,与@@客户的双向奔赴@@,互为伙伴@@,相互支持@@,成就了我们@@与@@客户的共同成长@@。”

PART03客户共创计划@@

 全景求是@@以客户为中心@@,给予客户提供基于未来服务@@,体验及产品的共创@@,一@@对一@@地理解客户需求@@,探讨客户招聘质量管理方案理想中的样子@@。

 时至今日@@,与@@全景求是@@共创过的客户包括@@:

 腾讯@@、阿里@@、百度@@、瓜子二手车@@、360集团@@、小红书@@、滴滴@@、贝壳@@、京东@@、北汽集团@@@@、长城汽车@@、蔚来@@、小鹏@@、蒙牛@@、联想@@、中信集团@@@@、广发银行@@、国投等等知名企业@@,同时@@也包括一@@些有着共创需求的中小型企业@@。

 全景求是@@的@@“客户共创计划@@”将覆盖更多@@的客户@@,同时@@将与@@更多@@企业以不同形式一@@同探讨行业人才发展趋势@@。这也表明为客户创造高效能@@、真精细的招聘质量管理道路上@@,全景求是@@足够的执着与@@真诚@@。

责任编辑@@:whybine