云南省安宁市@@用@@@@“小@@”网格推动@@“大@@”治理@@

　　近年来@@，作为@@“城市基层党建@@省级重点创新示范市@@”，安宁市@@以@@城市社区@@为基本单元@@，把办好群众身边@@“小@@事@@”作为@@立足点和@@切入点@@，号召发动党员干部@@和@@群众一起想@@、一起干@@、一起管@@，共同缔造@@美好环境与幸福生活@@，进一步推进基层治理@@@@体系@@和@@治理@@能力现代化建设@@。

　　党建@@引领@@ “民呼我应@@”

　　为民的事无小@@事@@@@，大@@量工作在基层@@。

　　近年来@@，安宁市@@发挥党建@@引领@@作用@@@@，通过@@“党支部领导@@+群众参与@@”的新模式@@，畅通基层治理@@@@@@“神经末梢@@”。“我们把党支部建在小@@区上@@，能够更好地接收一线心声@@、解决群众实际困难@@，也能更好地发扬民主@@，实现政府@@治理@@与社会调节@@、居@@民自治的良性互动@@。”金方街道@@组织委员李波莉说@@。

　　走进安宁的街巷小@@区@@，议事厅@@、话事亭@@、红色驿站等邻里说事点随处可见@@;“邻里书画展@@”“邻里文化节@@”“邻里美食节@@”等特色邻里活动精彩纷呈@@;“近邻@@热线@@”“帮办平台@@@@”等群众诉求渠道畅通无阻@@……小@@区精神得以@@塑造@@，小@@区环境大@@幅提升@@，小@@区治理@@走向有序@@，特别是有温度的@@“近邻@@”党建@@，带来了有质感的幸福生活@@。

　　面对社区@@基层治理@@@@这道时代考题@@，安宁市@@积极探索@@“微式党建@@@@”“邻里党建@@@@”基层工作法@@，用@@“小@@”网格推动@@“大@@”治理@@，真正实现了@@“民呼我应@@”。

　　安宁市@@建立了市级领导@@、党员干部@@、部门包联机制@@，构建市级@@—街道@@—村@@(社区@@)—村@@(居@@)民小@@组@@—企业@@、医院@@、学校@@、客运站等特殊网格的五级网格化@@管理和@@服务格局@@。指派社区@@@@“两委@@”成员@@、居@@民小@@区党组织书记或其他社区@@工作者担任网格长@@，将人民调解员@@、民警协警@@、社工@@、物业管理人员@@、志愿者整合为社区@@网格员@@，实行定人@@、定岗@@、定责@@，通过@@网格党建@@@@“15分钟服务圈@@”和@@“三级吹哨报到@@”体系@@，让@@服务延伸到千家@@万户@@，深入到百姓家@@门@@。

　　联动作战@@ 凝聚合力@@

　　要解决老百姓身边的闹心事@@、烦心事@@，牵扯到多个@@部门和@@单位@@，从区域上划分@@，各个@@单位都是@@“一家@@人@@”，但不隶属的党组织关系@@、不关联的行政体制如一道无形的墙横亘在@@“家@@庭成员@@@@”之间@@，怎样解决这些问题@@?

　　安宁市@@委组织部相关负责人介绍@@，安宁市@@按@@照明责@@、赋权@@、扩能的要求@@，明确了加强党的建设@@、统筹区域发展等@@8项职责@@，推动全国城市基层党建@@工作经验交流座谈会提出的@@5项权力下放给街道@@@@，同步优化街道@@职能配置和@@机构设置@@，充分发挥各方在基层治理@@@@中的作用@@@@，率先提出@@“城市治理@@共同体@@”的工作理念@@，形成了@@基层治理@@@@的强大@@合力@@。

　　目前@@，安宁市@@已全面实行社区@@事务准入制度@@，建立社区@@工作事项清单@@40余项@@，取消职能部门设立的机构@@、场所@@、牌子等@@200余个@@@@，清理盖章事项@@90余条@@，社区@@管理服务效能进一步提升@@。组建物业管理行业党委@@，按@@“六好@@”标准评选@@9家@@“红色物业@@”，孵化社区@@社会组织@@634个@@，全面推行@@“三社联动@@”“五个@@一批@@”和@@党建@@引领@@@@“微治理@@@@”，真正发挥了党组织在社区@@治理@@中的领导作用@@@@。其中@@，万辉社区@@@@、朝阳后山社区@@等@@25个@@社区@@被命名为@@“昆明市城市基层党建@@示范点@@”。

　　通过@@社区@@大@@党委这条红色纽带@@，安宁市@@区域内市@@、街道@@、社区@@、居@@民小@@组@@四级党组织紧密联系起来@@，推行组织共建@@、资源共享@@、要事共商@@、问题共治的运行机制@@，让@@“一家@@人@@”坐到一起@@，心灵@@、情感融合一起@@，实现了条块联动@@、区域统筹@@、主辅并行@@、齐抓共管的城市大@@党建@@格局@@。

　　呵护条条@@“民心路@@”

　　万家@@灯火收眼底@@，百姓忧乐上心头@@，群众幸福是基层治理@@@@的最终落点@@。

　　“窨井盖破损@@、施工围挡堵路@@、私搭乱建@@……出现与城市管理工作相关的问题@@，只要网格员通过@@手机将情况报送到安宁市@@智慧城管指挥中心@@，问题在@@24小@@时内就能得到妥善解决@@。”安宁市@@城市管理综合行政执法大@@队相关负责人介绍@@。

　　为实现@@“让@@群众在家@@门口办好事@@，办好群众家@@门口的事@@”，安宁市@@实施了将@@“支部建在路上@@”的工作机制@@。近年来@@，以@@城市管理网格为载体@@，以@@“1+1+6+N”体系@@为着力点@@，安宁市@@在主城区范围内的@@59条道路上@@，依托@@16个@@城市管理网格@@，“一对一@@”组建由局党组成员@@担任支部书记的马路支部@@，设置责任人@@，让@@党员作用@@发挥在一线@@，以@@智能化@@、网格化@@管理为抓手@@@@，推动人在网中走@@、事在格中办@@，让@@问题在@@一线得到解决@@。

　　同时@@，从群众需求出发@@，以@@全覆盖进社区@@@@“双报到双服务双报告@@”为抓手@@，安宁市@@组织@@87家@@机关事业党组织和@@@@4028名在职党员认领服务群众@@130余个@@@@项目@@。推行轮值主席@@、党建@@项目认领制度@@，推动资源@@、人才@@、阵地等融入共建@@，业委会@@、志愿者组织等相继建立@@，引导群团组织参与基层治理@@@@@@，推动群众事群众一起干@@@@。

　　“人民群众是我们力量的源泉@@，必须紧扣群众对美好生活的向往@@，让@@基层治理@@@@更加有质感@@。要主动顺应人民群众高品质生活新期待@@，适应城市群体结构和@@社会组织架构新变化@@，积极探索新时代城市党建@@引领@@基层治理@@@@现代化新路径@@，形成各美其美的共同缔造@@样态@@，进一步将基层党组织的政治优势@@、组织优势转化为治理@@效能@@。”安宁市@@委组织部负责人说@@。

　　通过@@“党建@@引领@@、多方合力@@、共同缔造@@”这把金钥匙@@，安宁市@@打开了基层治理@@@@的@@“死结@@”，形成了@@“众星拱月@@”“月明星灿@@”的良好局面@@。